Estamos cambiando la forma en la que el mundo negocia y resuelve sus diferencias

Róselin Cabrales V.Doctora en Ciencias Gerenciales. Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.
PostDoctora en Gerencia en las Organizaciones. Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.
Abogada egresada de la Universidad del Zulia. Venezuela.
Magister en Gerencia de Recursos Humanos. Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.
Maestría de Derecho Laboral y Administración del Trabajo. Universidad del Zulia. Venezuela.
Estudios del Negociación según el Método Harvard. Universidad de Harvard. CMI, Negotiation and Relationship Management International Group, LLC.EEUU.
Diplomada en Negociación y Gerencia de los Conflictos (Grupo Iberoamericano de Negociación y Centro Iberoamericano de Estudios Jurídicos y Políticos de Madrid, España.
Diplomada en Negociación y Gestión del Conflicto. Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.
Estudios en el Proceso de Negociación. Instituto de Empresa. (Madrid) España.
Diplomada en Formación de Consultores Empresariales . Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.

Profesora de la Cátedra Negociación y Medicación en el Doctorado de Ciencias Gerenciales de la Universidad Rafael Belloso Chacín. (URBE). Venezuela.

Negociadora de asuntos Individuales y Colectivos del Trabajo y Convenciones Colectivas Laborales.

PRODUCCIONES INTELECTUALES:
Autora de las investigaciones de Trabajo de Grado: Comunicación y Proceso de Negociación en Empresas del Sector Petrolero. / Negociación como Estrategia Gerencial para el Éxito organizacional en Empresas del Sector Petrolero.
Autora de los Articulos Científicos: Neurociencias afectivas y comunicación ética: elementos esenciales para el desarrollo de las negociaciones en empresas petroleras./ Proceso de Negociación en empresas Petroleras del estado Zulia.
Ponencias Internacionales tituladas: Neurociencias Afectivas y Comunicación Ética: elementos esenciales para el desarrollo de las negociaciones en empresas Petroleras. Ponencia presentada en el I Congreso Internacional de Ciencias gerenciales: Tendencias de participación y Desarrollo Global./ Las Neurociencias Afectivas y su incidencia en las negociaciones multiculturales, entre otras.

Miembro Fundadora y activa de las Firmas: Cabrales, Consultores Laborales SC. (2000), y Cabrales/Barboza Consultores Laborales S.A., Líder de Negociaciones Corporativas.

Consultora de CMI, Negotiation and Relationship Management International Group, LLC. (Enero 2012). USA

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